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双点医院  v1.1.9
双点医院
版本:v1.1.9
类别:模拟经营
大小:96.59MB
时间:2024-09-06

软件介绍

  • 双点医院
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  • 双点医院
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      双点医院破解版无限钞票无限钻石版是款非常好玩的模拟经营类手游,游戏中玩家将扮演医院的经营者对医院的仪器人员等进行调备让医院的评价与收入提供最终进军世界级别,游戏采用卡通3D的画面设计,拥有逼真的玩法内容,丰富的职业选择,玩家可以在游戏中自己制定相关的标准,收费方式,设计你的医院,双点医院破解版内置菜单版精致的游戏画风,多元化的医疗系统加入,带给玩家更加真实的游戏体验。在游戏中玩家将会成为医院的主治医生,你需要亲自处理各种紧急病例以及棘手手术,多达十几种不同的医疗科室,包括外科、心脏科、妇产科等等,体验更多医院感受。

      双点医院破解版无限钞票无限钻石版特色:

      1、丰富的挂机离线玩法,带来更轻松的游戏乐趣体验。

      2、游戏分为多个关卡,每个关卡都有不同的玩法;

      3、通过合成解锁高级动物,获得更高收益。

      4、游戏中有很多精彩的角色,在这里创造你自己的故事;

      双点医院破解版无限钞票无限钻石版亮点:

      1.在一个充满挑战和机遇的医疗市场中,玩家需要运用自己的智慧和策略,带领医院走向成功。

      2.游戏中有各种各样的疾病和症状,玩家需要根据患者的病情,为他们提供合适的治疗方案。

      3.游戏中有详细的医疗知识体系,玩家需要不断地学习和提高自己的医学水平,才能更好地为患者服务。

      4.游戏中有完善的经济系统,玩家需要合理地分配资源,确保医院的运营和发展。

      双点医院破解版无限钞票无限钻石版特点:

      创建并定制你的医院:让你的医院与众不同,和好友建立良性合作与竞争 。

      招募医护团队,适情适性规划人力。训练一支精英团队应对任意疑难挑战,并开除不适任的员工。

      将医疗机构扩大至整个美丽的双点县。致力于疾病的研究并开发全新技术,与竞争对手一较高下。

      等到你医疗帝国的非凡实力征服了全世界,即可参与协作研究项目,对双点县的全球医疗社群做出贡献

      双点医院破解版无限钞票无限钻石版优势:

      1.玩家可以自由地设计和布局医院,包括病房、手术室、药房等各个区域。

      2.游戏中有丰富的角色和职业,玩家可以根据自己的喜好和需求,招募各种类型的医生和护士。

      3.随着医院的发展和名声的扩大,玩家将面临更多的挑战,如竞争对手的压力、政府监管的加强等。

      4.游戏中还有丰富的任务和成就系统,玩家可以通过完成任务和达成成就,获得丰厚的奖励。

      双点医院破解版无限钞票无限钻石版说明:

      1.建设和管理:玩家可以自由地设计和布局医院,包括病房、手术室、药房等各个区域。同时,还需要关注医院的财务状况,确保有足够的资金用于建设和升级设施。

      2.招聘和培训:游戏中有丰富的角色和职业,玩家可以根据自己的喜好和需求,招募各种类型的医生和护士。同时,还需要关注员工的满意度,合理安排工作时间和休息时间,提高员工的工作积极性。

      3.治疗和研究:游戏中有详细的医疗知识体系,玩家需要不断地学习和提高自己的医学水平,才能更好地为患者服务。同时,还可以进行医学研究,发现新的治疗方法和技术。

      4.竞争和发展:随着医院的发展和名声的扩大,玩家将面临更多的挑战,如竞争对手的压力、政府监管的加强等。玩家需要运用自己的智慧和策略,带领医院走向成功。

      双点医院破解版无限钞票无限钻石版攻略:

      一、游戏经济部分

      1.1直接从病人身上赚钱所得。

      1.2游戏内可以贷款,税率由低到高。

      1.3雇员们会有随机任务,会奖励1W、2W的。

      1.4年度评比的时候一共8个奖每个奖5000。

      越复杂的病种相对更赚钱,由此可见帝国主义的医院多么黑心。

      二、游戏物品

      刚开始觉得饰品什么的比较少是正常的,有大量物品是要靠主线任务解锁,研究解锁,赞誉K点解锁。

      三、关于雇员

      雇员分为4种。

      3.1医生

      正轨叫法应该是医师,例如我国分为医师、主治医师、副主任医师、主任医师。

      3.2护士

      此处也应该称为医技岗位并不完全是所谓护士,现实中单纯护士只是打针等动手方面工作,但在此游戏内护士分发药品,血液分析,单纯色治疗法(喷漆)等工作。

      3.3助理

      暂且称之为行政前台吧,实际中这部分人在三甲医院一般不属于事业编制,属于第三方物业公司,承担打扫卫生、电梯、分诊接待引导等工作。在此游戏内助理还承担了给卖货的机子补货,这点有点神奇。但是助理目前主要就是分诊作用很小,不要雇佣太多。

      例如目前我有5个分诊台坐班,雇了6个人,一个人轮休。

      3.4勤杂

      后勤爸爸,高人流场所的维护人员。值得注意的是,随着时间变化,经验提升,他们会要求涨工资,看图右下角,需求满意度那个地方。

      每个超过15个雇员区域最好做一个小的休息区,否则跑的太远也浪费时间,不好好休息心情会很差.效率有损。

      记得点一下否则会辞职,好不容易培养一个辞职很伤。

      四、关于布局

      没有特定的形式,不过我建议按最小面积来布局。因为目前除了研究室、病房以外,没有办法多加人手。并且每间屋子最高荣誉等级是5,你弄大也没意义不如多科室才能多出效益。跟现实一样,有些大的医院,会有一级科室一个,N多个二级科室和三级科室。

      切记给已经升级了的,相关人员禁止,允许下专业的科室,省的窜班了,你不想骨科大夫去给你做个痔疮手术吧?

      接上额外员工最多只能4个人。

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